Rockstar 勞資官司　揭工會 Discord 有「內鬼」　逾兩年半向管理層提供內部消息

【GameNewsDaily】Rockstar 與被解僱開發人員之間的勞資訴訟有新進展，法庭文件披露，公司曾透過工會 Discord 伺服器內的「內鬼」取得消息，其中一人向管理層提供資訊超過兩年半。

根據《Rock Paper Shotgun》報道，Rockstar 在 2025 年 10 月以「嚴重失當行為」為由解僱 34 名主要位於英國的員工，指他們在工會 Discord 分享資料時令公司機密面臨外洩風險。被解僱員工則指控，公司此舉旨在阻止工會取得正式承認所需的會員人數。

前員工一方的法庭文件稱，Rockstar 人力資源總監 Charlie Kinloch 至少自 2024 年 2 月起，已從一名初級員工取得 Discord 內的工會活動資訊。文件稱雙方在 21 個月內至少有 26 次相關會面或通訊，該名人士亦曾提供截圖、錄音、工會會員數目及活躍成員身份。

Rockstar 一方則提到 Discord 內有 3 名「吹哨者」曾向公司提供保安相關資訊，其中一人向管理層提供消息「超過兩年半」。公司稱，在取得伺服器登入資料之前，管理層對內部情況仍然「大致一無所知」。

雙方亦對 Discord 的保安程度存在分歧。前員工稱伺服器只限受邀人士加入，並透過 Rockstar 內部 Slack 核實身份，而且「目前沒有任何已知機密資訊從伺服器洩露至公開領域」。

Rockstar 則認為資料存在多種外洩風險，並稱該群組內有非公司員工及前員工。公司亦指伺服器曾流通內部電郵、保安措施，以及遊戲項目的機密資料，包括某個「高度機密」項目的「網上 32 人模式」，另有《GTA 6》開發、延期、超時工作及趕工相關內容。

前員工一方反駁稱，「沒有任何被目睹的帖文披露《GTA VI》的推出日期、任何預告片日期，或同類的機密發佈資訊」，並認為大部分內容屬工作場所政策討論。

被解僱員工一方亦稱，解僱事件對工會造成「即時寒蟬效應」，Discord 會員人數在數日內由約 390 人跌至 261 人，另有 11 名 Rockstar 員工在其後一星期取消 IWGB 會籍。

Rockstar 否認解僱決定是為打擊工會，稱公司並未解僱 Discord 內所有工會會員，並強調是在取得伺服器直接存取權後，才了解相關「失當行為」的程度。相關法律程序仍在審理。

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