【GameNewsDaily】曾任 Valve 編劇的 Chet Faliszek 近日公開批評 Epic Games 大規模裁員逾 1,000 人，並把矛頭指向行政總裁 Tim Sweeney，質疑公司在專注提升收益之際，削弱員工對工作的投入感與歸屬感。
Chet Faliszek 離開 Valve 前曾參與《Portal》、《Team Fortress 2》、《Left 4 Dead》及《Counter-Strike: Global Offensive》等作品。根據《PC Gamer》報道，他在 TikTok 影片中談到 Epic 最新一輪裁員時稱：「有人可以向我解釋一下，為甚麼在 Epic 的人還要努力工作嗎？因為 Epic 剛剛裁掉了 1,000 人。」
Faliszek 提到，Epic 還將關閉《Fortnite》相關內容，質疑公司作為非上市企業，是否有必要以這種方式處理業務與人手安排。他其後把批評焦點放在 Sweeney 身上，「你從製作遊戲，變成只做一款遊戲，把所有時間都花在那上面，並且只想賺取盡可能多的錢。我想說，嘿，Tim，Gabe 在這方面比你好。我不知道該告訴你甚麼，夥計，因為你已不再重視創作了。」
他續稱，若公司只集中於單一作品，員工即使熱愛該作品，也難以真正擁有主導權與歸屬感。他說「你只是在做一款遊戲。即使你真的很喜歡那款遊戲，但當你會像這樣被裁掉時，你還有多少自主權？你還有多少歸屬感？」
針對個人酬勞與行業現狀， Faliszek 透露自己在 Valve 獲得的回報極為豐厚，他直言「他們非常關心自己製作的東西，所以直到今天仍然留在那裡，並且都獲得了豐厚回報。說清楚一點，我可以退休了，我在 Valve 拼命工作，今天就可以退休。我賺到的錢，比我往後一生還會再賺到的更多」。他認為，Valve 明白如何透過回報與信任，令員工真正投入產品開發，並對自己所做的事情感到興奮。
Faliszek 又提到，現時自己認識、曾長年留在 Epic 的資深員工大多已經離開。他說：「我認識的每一個曾經代表 Epic、在那裡待了很久的人，都走了。我的意思是，也許除了 Tim 之外，還有一些人仍然在那裡，但那些我喜歡、我信任的人，已經不在了。你要怎樣在這種情況下繼續建立下去？」
最後，他把事件延伸至整個遊戲業界的人才流失問題，認為大規模裁員正令業界失去資深人才、熱情與對作品的重視。他稱，自己更希望企業照顧員工、獎勵努力，讓人相信付出會被看見，從而願意繼續投入工作。
